Osoby zajmujące się PR i komunikacją w firmach, które chcą nauczyć się wykorzystywać emocje w budowaniu pozytywnego wizerunku marki i kreowaniu skutecznych kampanii PR. Szkolenie pomoże im tworzyć przekonujące historie i angażować odbiorców emocjonalnie.
Specjaliści ds. badań rynku:
Osoby odpowiedzialne za prowadzenie badań rynkowych, które chcą zgłębić, jak emocje wpływają na preferencje i zachowania klientów. Szkolenie pomoże im wykorzystać emocje w projektowaniu badań i interpretacji wyników.
Jak się przygotować do szkolenia?
Przed rozpoczęciem szkolenia warto zapoznać się z podstawowymi terminami i pojęciami związanymi z marketingiem e-mailowym. Przeglądając literaturę, artykuły lub materiały online, można zdobyć wstępne zrozumienie tematu.
Warto przejrzeć dotychczasowe kampanie marketingowe swojej firmy lub innych przedsiębiorstw i zastanowić się, jak wykorzystywano w nich emocje. Analiza takich przykładów może dostarczyć cennych wniosków i inspiracji.
Przed szkoleniem warto przygotować listę pytań i konkretnych zagadnień, na które chciałbyś uzyskać odpowiedzi. Możesz skupić się na obszarach, które są najbardziej istotne dla Twojej firmy lub Twojej roli zawodowej.
Przed rozpoczęciem szkolenia warto zastanowić się, jakie konkretnie cele chciałbyś osiągnąć uczestnicząc w szkoleniu. Czy chcesz poszerzyć swoją wiedzę, zdobyć praktyczne umiejętności czy zastosować nowe strategie w swojej pracy? Zdefiniowanie celów pomoże Ci lepiej wykorzystać czas i zasoby podczas szkolenia.
Podczas szkolenia warto być otwartym na naukę i aktywnie uczestniczyć w dyskusjach i zadaniach grupowych. Współpraca z innymi uczestnikami może dostarczyć cennych perspektyw i inspiracji.
Przygotuj notatnik i długopis lub laptop, aby móc systematycznie zapisywać najważniejsze informacje, pomysły i wnioski podczas szkolenia. To pomoże Ci utrwalić zdobytą wiedzę i mieć ją pod ręką po zakończeniu szkolenia.
Przed szkoleniem zadbaj o odpowiedni odpoczynek i przygotowanie fizyczne. Wyspany umysł i ciało będą bardziej skupione i gotowe do przyswajania nowych informacji i wiedzy.
Program szkolenia prezentuje się w następujący sposób:
Dzień 1:
Moduł 1: Wprowadzenie do marketingu e-mailowego
9:00 – 9:30:
Rejestracja uczestników i powitanie
9:30 – 10:00:
Wprowadzenie do marketingu e-mailowego- znaczenie emocji w procesie zakupowym i budowanie więzi z klientem
10:00 – 11:00:
Psychologia emocji w marketingu – teorie emocji, ich rola i wpływ na zachowanie klienta
11:00 – 11:15:
Przerwa
Moduł 2: Budowanie relacji z klientami
11:15 – 12:30:
Komunikacja e-mailingowa- techniki budowania zaufania, identyfikacja emocji klientów i reagowanie na nie
12:30 – 13:30:
Przerwa na lunch
Moduł 3: Kreowanie treści e-mailowych
13:30 – 15:00:
Copywriting e-mailingowy – jak tworzyć przekonujące teksty, które wzbudzają emocje i angażują odbiorców
15:00 – 15:15:
Przerwa
15:15 – 16:30:
Wizualizacja emocji – wykorzystanie grafiki, zdjęć i wideo do przekazywania e-maili i budowania marki
16:30 – 17:00:
Sesja pytań i odpowiedzi
Dzień 2:
Moduł 4: Wykorzystanie e-maili w procesie sprzedaży
9:00 – 9:30:
Powtórka z poprzedniego dnia i omówienie kluczowych koncepcji
9:30 – 10:30:
Techniki wpływania na decyzje zakupowe – wykorzystanie e-maili do stymulowania sprzedaży i lojalności klientów
10:30 – 11:00:
Case studies – analiza przykładów zastosowania marketingu e-mailgpwego w różnych branżach
11:00 – 11:15:
Przerwa
Moduł 5: Zarządzanie e-mailami w obsłudze klienta
11:15 – 12:30:
Zarządzanie reklamacjami i negatywnymi opiniami – jak konwertować negatywne emocje klientów w pozytywne doświadczenia
12:30 – 13:30:
Przerwa na lunch
Moduł 6:
Pomiar i doskonalenie działań marketingowych opartych na e-mailach
13:30 – 15:00:
Metryki i narzędzia pomiaru skuteczności – jak oceniać efektywność działań marketingowych opartych na e-mailach
15:00 – 15:15:
Przerwa
Moduł 7: Komunikacja e-mailowa w praktyce
15:15 – 16:30:
Doskonalenie umiejętności komunikacyjnych – techniki komunikacji interpersonalnej, negocjacji i budowania relacji z klientami
16:30 – 17:00:
Podsumowanie szkolenia, omówienie zadań domowych i sesja pytań i odpowiedzi
Realizacja szkolenia
Prezentacje teoretyczne:
Prowadzący może rozpocząć każdy moduł od krótkiej prezentacji teoretycznej, omawiając główne koncepcje i pojęcia związane z danym tematem. Prezentacje mogą być wspierane przez ilustracje, grafiki i przykłady praktyczne.
Warsztaty i ćwiczenia praktyczne:
Po teoretycznej części modułu, uczestnicy mogą brać udział w warsztatach i praktycznych ćwiczeniach, które pomogą im zastosować zdobytą wiedzę w praktyce. Mogą to być zadania indywidualne, jak również prace grupowe, które angażują uczestników do twórczego myślenia i rozwiązywania problemów.
Studia przypadków:
Analiza realnych studiów przypadków z zakresu marketingu e-mailingowego może dostarczyć uczestnikom praktycznych przykładów i wskazówek, jak zastosować teorię w rzeczywistych sytuacjach biznesowych. Uczestnicy mogą dyskutować na temat strategii, podejmować decyzje i omawiać wyniki w grupach.
Dyskusje grupowe:
Organizowanie sesji dyskusyjnych, podczas których uczestnicy mogą dzielić się swoimi pomysłami, doświadczeniami i refleksjami, może być bardzo wartościowe. Uczestnicy mogą uczyć się od siebie nawzajem, wymieniać najlepsze praktyki i rozważać różne perspektywy.
Sesje pytań i odpowiedzi:
W ciągu dnia warto zastrzec czas na sesje pytań i odpowiedzi, podczas których uczestnicy mogą zadawać pytania prowadzącemu dotyczące omawianych zagadnień, jak również dzielić się swoimi wątpliwościami i uwagami. To pozwoli na wyjaśnienie niejasności i pogłębienie zrozumienia.
Materiały szkoleniowe:
Ważne jest zapewnienie uczestnikom materiałów szkoleniowych, takich jak prezentacje, ćwiczenia, studia przypadków i dodatkowe źródła informacji. Uczestnicy będą mieli dostęp do tych materiałów w trakcie szkolenia, a także po jego zakończeniu, aby mogli je przejrzeć i powtórzyć zdobytą wiedzę.
Indywidualne wsparcie i konsultacje:
Prowadzący powinien być dostępny do udzielania indywidualnego wsparcia i konsultacji uczestnikom, którzy mogą mieć dodatkowe pytania lub potrzebować dalszej pomocy w zrozumieniu i zastosowaniu omawianych tematów w ich konkretnym kontekście biznesowym.
Co zapewniamy uczestnikom szkolenia?
Materiały szkoleniowe:
Dostarczamy uczestnikom odpowiednie materiały szkoleniowe, takie jak prezentacje, podręczniki, ćwiczenia i studia przypadków. Te materiały pomogą uczestnikom w zrozumieniu omawianych tematów i staną się wartościowym źródłem informacji do późniejszego odniesienia.
Certyfikat ukończenia:
Po zakończeniu szkolenia możemy wydać uczestnikom certyfikat ukończenia. Ten certyfikat może być dodatkowym atutem na ich CV i potwierdzeniem zdobytej wiedzy i umiejętności w obszarze marketingu e-mailingowego.
Indywidualne wsparcie:
Prowadzący i organizatorzy szkolenia mogą zapewnić uczestnikom indywidualne wsparcie i konsultacje. To pozwoli uczestnikom na zadawanie pytań, uzyskiwanie dalszych wyjaśnień i otrzymywanie porad dostosowanych do ich konkretnych potrzeb i sytuacji biznesowych.
Interakcja z ekspertami:
W przypadku szkoleń z udziałem zaproszonych ekspertów lub praktyków z branży, uczestnicy mogą mieć okazję spotkać i interweniować z doświadczonymi specjalistami. To umożliwi im zdobycie wiedzy i wskazówek z pierwszej ręki od osób, które odnoszą sukcesy w dziedzinie marketingu e-mailingowego.
Interakcja z innymi uczestnikami:
W trakcie szkolenia zapewniamy interakcję z innymi uczestnikami. To umożliwi uczestnikom wymianę doświadczeń, pomysłów i najlepszych praktyk. Wspólne dyskusje, grupowe ćwiczenia i sesje networkingowe stworzą atmosferę współpracy i zachęcą do twórczej wymiany.
Środowisko uczenia się:
Zapewniamy odpowiednie środowisko uczenia się, które sprzyja koncentracji i skupieniu. Sale szkoleniowe są wyposażone w odpowiednie narzędzia i technologie, aby umożliwić efektywne przekazywanie wiedzy i angażowanie uczestników.



